HS会議!
おはようございます♪
Vol.2848
いつも読んでいただきありがとうございます!!
昨日の午前中は、弊社のHS会議。
全店舗の責任者が集まっての会議です。
現在、何に力を入れ、考え、行動しているのか?
午後は、阿部先生との個別問答!
阿部先生は、仕事を溜めすぎて、スピード感がなくなっています。
仕事は選択と集中!!
今持っている仕事をどのように考え、行動するか?
ヒントをたくさん教えました。
自分のキャパを超えた時に、今のやり方ではダメだったと考えます。
仕事ができるスタッフには、ドンドン負荷をかけていきます。
そのキャパを超えた時に、成長できる・・
そう思っています♪
阿部先生は、新店舗を任せるスタッフなのでがんばって欲しいです。。
========
それではメルマガいっちゃいます♪
仕事の報酬とは何か 田坂広志著
なぜ我々は、一生懸命に働くのか
↓
↓
↓
一生懸命に働くことによって、我々は、「職業人としての能力」を身に付けることができます。
「腕を磨く」ことの喜びを得ることができます。
そして、我々は、「作品としての仕事」を残すことができます。
「良き仕事を残す」ことの喜びを得ることができます。
それは、まぎれもなく、素晴らしい「仕事の報酬」です。
しかし、その素晴らしい「報酬」を求めて歩むことは、実は、さらに素晴らしい「報酬」に向かって歩むことでもあります。
それが「人間として成長」です。
なぜなら、「職業人としての能力」も「作品としての仕事」も、それを深く求めるならば、必ず、「スキル」の奥にある「心得」という世界に向かいます。
そういう意味で、「職業人としての能力」も「作品として仕事」も、最後には、「人間として成長」に結びついていくのです。
だから、それは、「最高の報酬」
「人間としての成長」は、仕事の「最高の報酬」なのです。
=========
若いうちは、目の前の仕事を一生懸命働く!!
それを続けてみてください。
一生懸命、働く習慣をつけている人と・・・
楽して働こうと思っている人と・・・
10年後、20年後の自分が・・・
一生懸命働いていると、予想以上の成果が出てる可能性があります。
僕自身も25歳で起業して、仕事では思い通りにいかない連続でしたが、予想以上の会社になっているのも事実です。
目の前の仕事を一生懸命。。
ただ、それだけをやっていっただけでした。